Seis Coisas a Fazer
se seu Chefe For um Idiota

1.    Pare de esperar mais do que o seu chefe (colega ou subordinado protegido) pode dar. Se você não tiver expectativas, jamais será desapontado.

2.    Encare o comportamento censurável como um problema do chefe (colega ou subordinado protegido), não seu.

 3.    Nunca atribua maldade ao que pode ser explicado pela incompetência. Ao contrário do que parece, a maldade só se manifesta em uma parte muito pequena do tempo (na maioria dos casos). Os motivos habituais para decisões aparentemente arbitrárias e caprichosas são a falta de informação, a insensibilidade e a estupidez. Não dê mais crédito de astúcia do que as pessoas merecem.

 4.    Mantenha em aberto suas opções exteriores para o caso de você decidir ir embora. Mantenha-se em evidência na organização e em sua profissão. Coloque seu currículo em dia.

 5.    Sobreviva ao seu chefe (colega ou subordinado protegido) e aguarde um substituto melhor.

 6.    Quando tudo falhar, aperfeiçoe o “Burriculum Vitae” de seu chefe (colega ou subordinado protegido) e envie-o a uma firma de colocação de empregos.